为加强市属企业董事会建设，推动董事会规范运行，提升董事履职实效，近期，市国资委组织开展市属企业董事会及董事2025年度考核工作。

测评会上，各市属企业董事长代表董事会作2025年度工作报告，全面总结工作实绩、深入剖析问题不足。市国资委党委委员、副主任陈志勇就如何做好考核工作提出明确要求。与会人员开展民主测评，现场填写《董事会评价意见表》《董事评价意见表》《市属企业外部董事测评表》，重点围绕董事会运行规范性、有效性以及董事行为操守、履职贡献等维度进行评价。测评会后，考核组与集团分管领导、中层干部代表开展个别访谈，深入了解董事会日常运行、董事履职、董事会专委会作用发挥等情况，并征求加强和改进董事会以及外部董事队伍建设的意见建议。

下一步，市国资委将结合考核情况，认真分析董事会建设和董事履职中存在的短板不足，并将考核结果作为董事选拔任用、薪酬激励及管理监督的重要依据，切实发挥考核“指挥棒”作用。同时，督促市属企业针对问题立行立改，及时补齐治理短板、完善履职机制，推动董事会规范高效运行、董事履职尽责到位，以健全的法人治理结构，推动市属国企聚焦主责主业、深化改革创新，为全市经济社会高质量发展贡献力量。